Turkiyada ishdan bo‘shatish nafaqasi kalkulyatori (Kıdem Tazminatı)

Ushbu kalkulyator haqida

Turkiyadagi ishdan bo‘shatish nafaqasi, kıdem tazminatı, shu maqsad uchun kuchda qolgan eski 1475-sonli Mehnat qonunining 14-moddasi bilan belgilanadi. Bir ish beruvchida kamida bir yil ishlagan xodim xizmatning har bir yili uchun 30 kunlik brutto ish haqi oladi, to‘liq bo‘lmagan yil esa proporsional hisoblanadi. Ish haqi — brutto summa va ovqat, yo‘l kabi doimiy ustamalar, lekin u Xazina va moliya vazirligi har olti oyda e’lon qiladigan yuqori chegaradan oshmasligi kerak.

Qo‘llaniladigan yuqori chegara bugungi emas, ketish sanasida amalda bo‘lgan chegaradir. Yuqori chegaragacha bo‘lgan summa daromad solig‘idan ozod, faqat 0,759% markalar yig‘imi ushlanadi. Pul umuman to‘lanishi kerakmi yoki yo‘qmi, ish qanday tugaganiga bog‘liq: asosli sababsiz ishdan bo‘shatish, pensiyaga chiqish, harbiy xizmat va yana bir necha asos huquq beradi, oddiy o‘z xohishi bilan ketish esa odatda bermaydi. Bu vosita faqat hisoblaydi va buni baholay olmaydi, shuning uchun haqiqiy talabni yurist yoki ish haqi bo‘limi tasdiqlab bersin.