LLC बनाम एकल स्वामित्व कर कैलकुलेटर

इस कैलकुलेटर के बारे में

एकल स्वामी अपने व्यवसाय के पूरे शुद्ध लाभ पर स्व-रोज़गार कर चुकाता है, जिसमें सामाजिक सुरक्षा और मेडिकेयर दोनों के नियोक्ता तथा कर्मचारी हिस्से शामिल होते हैं और आय को कम कर वाली श्रेणी में बाँटने का कोई रास्ता नहीं होता। किसी LLC के लिए S-कॉर्पोरेशन कर व्यवहार चुनने पर यह बदल जाता है: मालिक एक कर्मचारी बन जाता है जो "उचित वेतन" लेता है जिस पर पेरोल कर लगता है, जबकि बचा हुआ कोई भी लाभ लाभांश जैसे वितरण के रूप में बाँटा जाता है जिस पर स्व-रोज़गार या पेरोल कर बिल्कुल नहीं लगता।

यही ढाँचागत विभाजन वह वजह है जिससे बढ़ते फ्रीलांसर, सलाहकार और छोटे व्यवसाय के मालिक दोनों की तुलना करते हैं: एकल स्वामित्व वाला रास्ता चलाने में सरल और सस्ता है (अलग पेरोल नहीं, उचित वेतन तय करने का निर्णय नहीं, न्यूनतम फाइलिंग), जबकि S-कॉर्प चुनने से असली प्रशासनिक लागत जुड़ती है — पेरोल चलाना, अलग व्यावसायिक विवरणी दाखिल करना और कर प्राधिकरण की जाँच के सामने वेतन आँकड़े का बचाव करना — इसके बदले में स्व-रोज़गार जैसे कर के दायरे में आने वाला आधार घट जाता है। दायित्व सुरक्षा पूरी तरह एक अलग प्रश्न है: LLC बनाना (S-कॉर्प चयन के साथ या उसके बिना) व्यावसायिक कर्ज़ों और मुकदमों से निजी संपत्तियों को इस तरह बचाता है जैसा एकल स्वामित्व कभी नहीं करता।

यह कैलकुलेटर एकल स्वामी पर देय स्व-रोज़गार कर की तुलना S-कॉर्प के रूप में कर लगने वाली LLC में उचित वेतन पर लगने वाले पेरोल कर और ऐसे वितरण से करता है जिस पर पेरोल कर नहीं लगता (हालाँकि आयकर फिर भी लगता है), ताकि यह तय करने से पहले कि बढ़ी हुई जटिलता इसके लायक है या नहीं, आप ढाँचागत अंतर देख सकें।