HesapHanem

13. Maaş İkramiyesi Hesaplama

Ücretsiz günler temel maaştan düşüldükten sonra gerçekte hak ettiğiniz 13. maaş ikramiyesini hesaplayın.

Nasıl hesaplanır?

Araç yalnızca aylık temel maaşı alır (fazla mesai ve ödenekler hariç). Günlük ücret maaş ÷ aylık çalışma günü kadardır. Ücretsiz devamsızlık kesintisi günlük ücret × ücretsiz gün olur. Kazanılan temel maaş maaş × çalışılan ay − kesinti olup sıfırın altına inmez; 13. maaş kazanılan temel maaş ÷ 12 kadardır. Sonuç, girdiğiniz muafiyet sınırından bölünür: sınırın üzerindeki kısım vergiye tabi, kalanı muaf kısımdır. Çalışılan ay 0 ile 12 arasında olmalıdır. Sınır bir girdidir, çünkü ülkeye ve yıla göre değişir; araç sizin için hangisinin geçerli olduğunu bilmez ve vergiyi kendisi hesaplamaz. 13. maaşın zorunlu olup olmadığı da ülkeye bağlıdır.

Örnek hesaplama

Aylık maaş 30000, 12 ay çalışılmış, 4 gün ücretsiz devamsızlık var ve ayda 22 çalışma günü bulunuyor. Günlük ücret = 30000 ÷ 22 = $1.363,64. Kesinti = 4 × 1363,64 = $5.454,55. Kazanılan temel maaş = 30000 × 12 − 5454,55 = $354.545,45. 13. maaş = 354545,45 ÷ 12 = $29.545,45 olur. 90000 muafiyet sınırıyla ödeme sınırın altında kaldığından $29.545,45'in tamamı muaftır ve vergiye tabi kısım $0,00'dır. Devamsızlık olmasaydı sonuç tam 30000, yani bir aylık maaş olurdu.

Bu örneği dene →

Sık yapılan hatalar

  • Aylık maaş yerine fazla mesai ve ödenekler dahil toplam ücreti girmek: hesap yalnızca temel maaş içindir, sonuç olduğundan yüksek çıkar.
  • Aylık çalışma günü alanını boş bırakmak: zorunludur ve yanlış değer (22 çalışma günü yerine 30 takvim günü) günlük ücreti ve kesintiyi küçültür.
  • Ücretsiz günleri bir yıl için, çalışma gününü ise aylık gün sayısıyla girmek ya da tersini yapmak; araç aylık maaşı çalışma gününe böler, bu yüzden günler aynı şekilde sayılmalıdır.
  • Dönemdeki çalışma gününden fazla ücretsiz gün girmek: araç uyarmadan ücreti $0,00'a sabitler.
  • Sabit bir muafiyet sınırı olduğunu varsaymak: sınır sizin yazdığınız sayıdır; eski ya da yanlış bir sayı muaf/vergiye tabi ayrımını bozar.

Kaynaklar

Bu hesaplama hakkında

13. maaş ikramiyesi, Filipinler gibi ülkelerde zorunlu bir yıl sonu ikramiyesidir; şöyle hesaplanır: takvim yılı boyunca kazanılan toplam temel maaş bölü 12. Temel maaş, mesai ücretini, ödenekleri ve çoğu diğer primi kapsamaz; ücretsiz devamsızlık veya izinler o yıl kazanılan temel maaşı azaltır, bu da ortaya çıkan 13. maaş rakamını orantılı şekilde düşürür — bu basitçe sabit bir maaşın bir ay fazlası değildir.

Filipin iş hukukuna göre (Başkanlık Kararnamesi No. 851), 13. maaş ikramiyesinin ilk 90.000 pesosu (mevcut eşiklere bağlı olarak belirli diğer yan haklarla birlikte) vergiden muaftır, bu eşiğin üzerindeki tutar ise normal gelir olarak vergilendirilir; ödeme her yıl 24 Aralık’a kadar sıradan çalışanlara yapılmalıdır. Bordro ekiplerinin toplamı muaf ve vergiye tabi kısımlara doğru şekilde ayırması gerekir, çünkü bu ayrımın yanlış yapılması bir çalışanın o yılki vergi kesintisini hatalı gösterir.

Bu hesaplayıcı; aylık temel maaşınızı, çalışılan ay sayısını, ücretsiz devamsızlık gün sayınızı, aylık iş günü sayısını ve vergiden muaf tutar sınırını alır; muaf ve vergiye tabi tutarlara ayrılmış oranlanmış 13. maaş ikramiyenizi hesaplar. Vergiden muaf tutar sınırı sabit değildir; yürürlükteki sınır değiştikçe güncel tutar kullanıcı tarafından belirlenir.

Bu faydalı oldu mu?

En fazla 3 tepki seçebilirsiniz.

Yorumlar

  • İlk yorumu siz yazın.

Popüler hesaplayıcılar

Kredi Hesaplama

Aylık taksit, toplam faiz ve ödeme planını hesaplayın.

Yüzde Hesaplama

Yüzde değişim, indirim ve oran hesaplamaları.

İndirim Hesaplama

İndirimli fiyatı, kazancı ve indirim tutarını hesaplayın.

Vücut Kitle Endeksi (VKİ)

Boy ve kiloya göre vücut kitle endeksini hesaplayın.

Yaş Hesaplama

Doğum tarihinden bugüne tam yıl, ay ve gün cinsinden yaşınızı hesaplayın.

Bileşik Faiz Hesaplama

Ana para, faiz oranı ve süreye göre bileşik faizle nihai tutarı hesaplayın.

Tüm Hesaplayıcılar