13-cü Ay Əməkhaqqı Kalkulyatoru

Bu hesablayıcı haqqında

13-cü ay əməkhaqqı Filippin kimi ölkələrdə məcburi il sonu bonusudur və belə hesablanır: təqvim ili ərzində qazanılmış ümumi əsas əməkhaqqının 12-yə bölünməsi. Əsas əməkhaqqı əlavə iş saatlarını, müavinətləri və digər əksər əlavə ödənişləri əhatə etmir, ödənişsiz qeyri-iş günləri və ya icazəsiz məzuniyyət isə il ərzində qazanılan əsas əməkhaqqını azaldır, bu da nəticədə 13-cü ay rəqəmini mütənasib şəkildə aşağı salır — bu sadəcə sabit əməkhaqqının bir əlavə ayı deyil.

Filippin əmək qanunvericiliyinə (851 saylı Prezident Fərmanı) əsasən, 13-cü ay əməkhaqqının ilk 90.000 pesosu (cari həddlərdən asılı olaraq müəyyən digər müavinətlərlə birlikdə) vergidən azaddır, bu həddi aşan hər hansı məbləğ isə adi gəlir kimi vergiyə cəlb olunur; ödəniş hər il 24 dekabra qədər və ya həmin tarixdə sıravi işçilərə verilməlidir. Maaş hesablama komandaları ümumi məbləği düzgün şəkildə vergidən azad və vergiyə cəlb olunan hissələrə bölməlidirlər, çünki bu bölgüdə səhvə yol vermək işçinin il üçün vergi tutulmasını yanlış göstərir.

Bu kalkulyator sizin əsas əməkhaqqınızı və ödənişsiz qeyri-iş günlərinizi götürərək mütənasib 13-cü ay əməkhaqqınızı vergidən azad və vergiyə cəlb olunan məbləğlərə bölərək hesablayır.